Representantes de RRHH de terminales, autopartistas y entidades académicas del ecosistema CLAUTO se reunieron en PROMA ARG el viernes 24 de Julio para el primer workshop presencial de la Comisión Talento, en un entorno facilitado con dinámicas ágiles.
El sector automotriz atraviesa un momento de transformación profunda, y la Comisión Talento decidió enfrentarlo de la forma en que mejor se resuelven los problemas complejos: juntos.
En una de las dinámicas bajo un formato de consultoría colaborativa, cada socio llevó al taller una problemática real de su gestión de talento. El resto del grupo, actuando como consultores de sus propios pares, aportó mirada, experiencia y propuestas concretas de solución. El resultado fue una jornada donde nadie llegó a «escuchar una charla»: todos salieron habiendo trabajado el problema de otro, y viendo el propio con ojos nuevos.
El 100% de los asistentes coincidió en que lo más valioso fue justamente eso: dejar de gestionar los desafíos de RRHH en soledad. Y más del 80% ya se ofreció a sumarse activamente a organizar los próximos encuentros — la mejor señal de que el formato funciona y de que la comunidad quiere sostenerlo.
De ahí salieron varios ejes de trabajo para el semestre entre ellos benchmarking entre pares, innovación aplicada a RRHH y fortalecimiento institucional del espacio, además de una agenda concreta de próximos pasos.
Gracias a cada uno de los que estuvo, su presencia aporta a la construcción colectiva.
Si tu empresa todavía no tiene un representante en la Comisión Talento, esta es la invitación: la próxima vez, tu problema también puede convertirse en la solución de todos.
